售后服务经理(双休)职位描述与岗位职责
在社会发展不断提速的今天,各种岗位职责频频出现,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,以下是小编为大家收集的售后服务经理(双休)职位描述与岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
售后服务经理(双休)职位描述与岗位职责1职位描述:
岗位职责:
1、集团基础架构云规划建设;
2、集团基础架构云管理体系建设;
3、集团基础架构云体系能力的建设,为集团、板块、企业提供资源服务;
4、集团基础架构云运维服务。
任职资格:
2、行业/管理工作经验,从事集团级基础架构管理工作5年以上;具有管理IaaS业务经验者优先;
3、具备基础架构云的规划能力,以及转化为可执行的工作计划能力,并能够对板块规划计划实施指导和管控;
4、熟悉项目管理方法论,具备集团级项目策划和组织能力(资源管理、目标管理、计划管理、质量管理、协调沟通等);
5、专业技术:熟悉基础架构专业知识、技术架构、标准规范,具备一定的技术能力,能够独立主持集团级能力平台建设;
6、持续发展能力:熟悉本专业的技术标准体系,能够制定集团级能力建设的标准规范;熟悉相应新技术发展趋势,具备引入和推广能力;
7、具备跨流程、跨职能的组织管、协调、沟通能力。
售后服务经理(双休)职位描述与岗位职责2职位描述:
岗位职责:
提前通知客户缴纳续期保费,帮助客户变更信息,完善客户的****,给客户送发票和红利派发单,帮助客户办理保单保全,理赔等。
工作类型:
全职。此职位同时是储备干部岗,3-6个月表现优异者,可晋升管理岗位。
备注:此职位是售后服务专员,行政工作,不是业务员
学历:大专及以上学历
注:本公司会通过不同方式进行职位描述与岗位职责任职要求活动,如果您在此投递简历,为避免在职位描述与岗位职责任职要求中的重复麻烦,请不要在通过其他途径投递我公司。
售后服务经理(双休)职位描述与岗位职责3职位描述:
在中国人寿的生涯发展很宽广,成功的寿险顾问有机会晋升到管理层,有的负责内勤的重要管理职位。中国人寿注重每一位人才的能力更胜于资历,公司鼓励真正有实力的人,向高阶挑战。
【岗位职责】
1、负责服务维护公司现有老客户;
2、协助公司提醒客户续期缴费;
3、帮助客户保单变更、以及生存金,期满金的领取和保单理赔;
4 、帮助客户做合理的家庭理财规划和风险规避;
5、帮助客户办理加保手续。
【薪资待遇】
1、薪资上不封顶:服务津贴+职务津贴+年度精英奖+晋升奖+管理津贴+推荐新人奖;
2、定期专业化的系统培训;
3、公开透明的考核机制和通畅的晋升制度,为有能力者提供充分的施展空间;
4、 提供充足的优质客户资源;
5、签约后享受中国人寿系统缴纳的双养老金及双医疗金。
6、面试成功即可享受公司筹建团队经费。
7、早八晚五的工作时间,周末双休,时间自由。
【职位要求】
1、20~45周岁,男女不限,大专及以上学历(含同等学历),能力优秀者可放宽条件;
2、身体健康,品行端正,积极进取,热爱寿险事业;
3、有很好的服务意识和沟通能力;
4、有一定的自我管理能力及学习力;
5、服从领导安排。
售后服务经理(双休)职位描述与岗位职责4职位描述:
职责描述:
1、对客户进行上云全生命周期管理,响应客户需求,从技术层面提升客户满意度、增强用户粘性;
2、跟进重点客户的`云上运行情况,进行定制化的客情维护;
3、面对突发事件及时应对处置,帮助用户解决在云上遇到的各类疑难杂症
4、协助架构师及商务团队对行业重点客户的业务进行梳理,对其系统风险进行评估,输出定制化的服务保障方案,帮助客户优化系统架构及运维模式,规避潜在风险。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机相关专业;
2、熟悉linux系统,对Linux的常见问题有排查经验;
3、熟悉MySQL,MongoDB,Redis,Memcache等数据库,数据缓存服务;
4、熟悉底层网络支持(CCIE优先),熟悉SDN,负载均衡等网络服务;
5、对于互联网/传统企业IT架构有涉猎;
6、较强的工作责任心,沟通能力强,能够承担较大的工作压力;
7、有非常强的服务意识和沟通能力,同时具备较好的学习、接受能力。